记者从11月25日在北京召开的中国农业科学院第四次人才工作会上获悉，中国农科院将聚焦未来农业发展基础和应用基础研究的前沿领域，聚焦粮棉油、肉蛋奶等重要农产品全产业链共性关键技术和“卡脖子”技术，培养一批科技领军人才，建立完备的科研、管理、支撑、转化人才队伍体系，打造一支引领农业科技发展的国家战略科技力量。
当前，我国正处于实现“两个一百年”奋斗目标的历史交汇期，也处于从全面打赢脱贫攻坚战向全面推进乡村振兴的过渡期，我国经济社会发展和民生改善比过去任何时候都更加需要科学技术解决方案，都更加需要增强创新这个第一动力。农业农村部党组成员、中国农业科学院院长唐华俊强调，建设“两个一流”离不开世界一流人才，立足发展需求，聚焦“高精尖缺”领域，积极引进高质量人才，将极大促进中国农科院科技创新能力的提升。
据介绍，2017年至今，中国农科院自主培养院级人才257人，所级人才318人。引进海内外高层次人才225人，其中，近40％来自世界排名前100名的高校。杰青、优青等国家级人才达252人，比“十二五”末增长了51％。
“十四五”期间，中国农科院将构建与高质量科技创新相匹配的人才供给体系，建立人才需求研判机制、优化升级人才引育体系、实行人才能力提升系列政策、探索实施有温度的能下能出机制，推动人才链与创新链、产业链有机融合、协同发展，强化人才对科技发展的核心支撑作用。深化人才发展机制改革，积极推进全员聘用制、健全人才分类评价机制、建立物质与精神并重的激励机制，营造有利于优秀人才聚集、成长的良好生态环境，充分激发创新活力、有效释放内在潜能。
记者 李丽颖
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